Kvalitets-, miljö- & arbetsmiljöpolicy
Kvalitetsmål
Kvalitetssäkringen sker praktiskt och fortlöpande genom:
-
Att stödja, rådge och informera såväl beställare som underentreprenörer och leverantörer för att säkerställa slutproduktens kvalitet.
-
Att dokumentera egenkontroller enligt kontrollplan. Dessa genomföres i relevanta skedesindelningar eller byggdelar.
-
Att avvikelser fångas upp och dokumenteras för att tillsammans med beställare kunna överenskomma om åtgärd.
-
Att utföra och leverera tjänster utifrån kundens krav.
-
Mottagningskontroller av levererat gods och eventuella reklamationer.
Miljömål
Vi ska aktivt arbeta för att hålla en hög miljöprofil. För byggsektorn gäller generellt att dess största miljöpåverkan består i utnyttjande av stora mängder råvaror och energi samt utnyttjande av material vars kemiska sammansättning kan vålla miljö- och hälsoproblem, både i kortare och längre perspektiv.
Vi har därför enats om följande:
-
I vår verksamhet skall vi begränsa miljöpåverkan så långt det går och är ekonomiskt möjligt.
-
I samarbete med anlitade sophanteringsföretag ska vi sortera och återvinna rivnings- och överblivet material i möjligaste mån.
-
Material för inbyggnad och färdiga byggnadsdelar skall skyddas från fukt och åverkan.
-
Sträva efter att använda miljövänliga material och arbetsmetoder. Byggvarubedömningen skall användas för stöd vid materialval.
-
Arbeta för att för att utveckla och förbättra vårt miljöarbete.
-
Minst uppfylla de krav som lagstiftningen och våra kunder ställer.
-
Se till att all vår verksamhet omfattas av vårt miljöarbete.
Miljöledningen skall överföras på samtliga projektörer samt de underentreprenörer som kommer att engageras i projektet.
Arbetsmiljömål
Vi åtar oss dessa arbetsmiljömål för våra anställda och de eventuella underleverantörer vi åtar oss.
-
Bibehålla låg sjukfrånvaro
-
Undvika arbetsskador och upprätthålla en trivsamt/trygg miljö på arbetsplatsen
Målen uppnås genom att följande efterlevs:
-
Arbetsberedning av kritiska lägen eller arbetsmoment.
-
Rätt skyddsutrustning används av alla inblandade.
-
Aktivt arbeta för att undvika monotona arbetsuppgifter
-
Kontinuerlig städning gäller samtliga arbetsplatser.
-
Kontinuerliga skyddsronder för att förebygga ev olyckor.
-
Genom lyhördhet arbeta för att den fysiska arbetsmiljön såväl som den psykosociala arbetsmiljön är god.